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1.
升迁制度，晋升制度 -
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升迁制度，亦称晋升制度。
提升国家公务人员职位，加重其职责并相应增加其待遇的制度。包括公务人员升迁的原则、条件、标准、方法、审批程序和手续等内容。它是人事行政的一个重要组成部分。对激励公务人员努力工作，提高行政效率有积极作用。
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2.
军功爵制 -
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军功爵制
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3.
人事制度 -
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人事制度，是关于用人以治事的行动准则、办事规程和管理体制的总和。
广义的人事制度包括工作人员的选拔、录用、培训、工资、福利、监督、退休与抚恤等各项具体制度。狭义的人事制度指国家公务人员的任用、管理制度。
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4.
干部制度 -
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干部制度，是干部管理体系、管理制度及其工作机制的总称。
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5.
文官制度 -
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文官制度，是指国家关于各级文官的考试、任用、管理、权利和义务以及退休等一整套的制度和体制。
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6.
人力资源管理体系 -
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人力资源管理体系，是指围绕人力资源管理六大模块而建立起来的一套人事管理体系，包括薪酬、绩效、素质测评、培训及招聘等。
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7.
官吏制度 -
https://baike.baidu.com/item/官吏制度
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官吏制度，即官员制度，亦为政府工作人员制度的总称。
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8.
官员制度 -
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官员制度
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9.
用工制度 -
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用工制度，是指国家在对社会劳动力进行招收、使用方面所实行的规章制度。
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10.
四严禁三规范 -
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四严禁三规范
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