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1.
个人简历 -
http://baike.baidu.com/view/3097.htm
个人简历,是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。
包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。
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2.
个人简介 -
http://baike.baidu.com/view/911297.htm
个人简介,为某人的简要介绍。
是当事人全面而简洁地介绍自身情况的一种书面表达方式。求职过程中撰写的个人简介是求职者向欲供职单位全面、简洁、条理清晰地自我介绍、自我推荐的文书。
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3.
求职信 -
http://baike.baidu.com/view/48466.htm
求职信Cover Letter,是求职者写给用人单位的信,目的是让对方了解自己、相信自己、录用自己,它是一种私人对公并有求于公的信函。
求职信的格式有一定的要求,内容要求简练、明确,切忌模糊、笼统、面面俱到。
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4.
自荐信 -
http://baike.baidu.com/view/1071855.htm
自荐信,是自我推销采用的一种形式,推荐自己适合担任某项工作或从事某种活动,以便对方接受的一种专用信件。
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5.
自荐书 -
http://baike.baidu.com/view/58493.htm
自荐书,是向学校管理机构或用人单位自荐谋求职位的书信,后者是踏入社会、寻求工作的第一块敲门石,也是求职者与用人单位的第一次短兵相接。
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6.
时间型简历 -
时间型简历:它强调的是求职者的工作经历。这种类型的简历不适合毕业生使用。
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7.
功能型简历 -
功能型简历:它强调的是求职者的能力和特长,不注重工作经历,因此对毕业生来说是比较理想的简历类型。
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8.
专业型简历 -
专业型简历:它强调的是求职者的专业、技术技能。
对申请那些对技术水平和专业能力要求比较高的职位,这种简历最为合适。
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9.
业绩型简历 -
业绩型简历:它强调的是求职者在以前的工作中取得过什么成就、业绩。
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10.
创意型简历 -
创意型简历:这种类型的简历强调的是与众不同的个性和标新立异,目的是表现求职者的创造力和想像力。
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