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1.
主任科员 -
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主任科员，中国公务员职务的一种，属于综合管理类非领导职务序列。
主任科员属于正科级，但属于非领导职务，所以地位略低于现任科长、乡镇长等实职的正科级领导职务。职务工资上有区别，实职正科级略高于主任科员。各省职务工资规定不同，一般同一年参加工作的正科级领导职务和非领导职务的职务工资相差30至100元不等。
在县乡等基层，一般是副科级领导干部卸任领导职务的同时，提升为主任科员，然后等待退休。而在省以上机关，主任科员一般是担任更高级职务之前的一个台阶，在此基础上可以提升为正科级领导职务，也可以提升为副处级职务。
中共中央组织部、人力资源和社会保障部印发的《新录用公务员任职定级规定》第四条规定：“（一）直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：“……获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。”
提升主任科员，一般要求任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上。
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2.
一级主任科员 -
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一级主任科员：二十一级至十五级
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3.
二级主任科员 -
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二级主任科员：二十二级至十六级；（原获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。）
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4.
三级主任科员 -
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三级主任科员：二十三级至十七级
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5.
四级主任科员 -
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四级主任科员：二十四级至十八级；（原获得硕士学位的研究生定为副主任科员二十四级 ）。
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