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1.
考试方法 -
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考试的方法有笔试、口试、面试和操作考试等。
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2.
考试模式 -
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考试模式
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3.
压力面试 -
https://baike.baidu.com/item/压力面试
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压力面试stress interview，是指有意制造紧张，以了解求职者将如何面对工作压力。
面试人通过提出生硬的、不礼貌的问题故意使候选人感到不舒服，针对某一事项或问题做一连串的发问，打破沙锅问到底，直至无法回答。其目的是确定求职者对压力的承受能力、在压力前的应变能力和人际关系能力。
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4.
在线考试 -
https://baike.baidu.com/item/在线考试
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在线考试，是指通过操作计算机在网络上进行考试整个过程的一种考试形式，脱离了纸质媒体，也可以说成是通过网络媒体进行的考试。
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5.
笔试+面试 -
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笔试+面试
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6.
笔试+口试 -
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笔试+口试
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7.
滚动考试 -
http://baike.baidu.com/item/%E6%BB%9A%E5%8A%A8%E8%80%83%E8%AF%95
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滚动考试，两年为一个周期的滚动管理办法，在连续的2个考试年度内通过同一专业4个科目的考试，方可取得该专业资格证书。
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8.
线上考试 -
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线上考试
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9.
线下考试 -
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线下考试
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