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1.
全年累计安全记分 -
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上级部门、地方政府及钻井院各类检查考核过程中，承包单位一类单位全年累计安全记分超过20分，二类单位全年累计安全记分超过15分，扣减基层班子成员及承担管理职能的专家全年绩效的20-30%
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2.
安全记分 -
https://www.sohu.com/a/340220362_99916283
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安全记分，采用12分记分制。
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3.
安全违章记分 -
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安全违章记分
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4.
安全记分周期 -
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个人安全记分周期，党组管理领导人员每个记分周期为3年，处级管理人员（含相当职级人员）记分周期为2年，其他职工记分周期为1年。在任（在岗）职工自本办法施行之日起记，新任（新到岗）职工自任职（到岗）之日起记。
在记分周期内，职工安全记分不因工作调动而清除。记分周期满后，记分清零。
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5.
安全记分清零 -
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安全记分清零
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6.
全员安全记分 -
https://www.sohu.com/a/340220362_99916283
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《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》
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7.
安全记分考核应用 -
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安全记分考核应用
1受到安全记分的职工不能参加安全先进评选。
2累计记分满3分的职工，其当年年度个人绩效考核定档不能为优秀或良好。
3累计记分满6分的职工，由人事和安全管理部门组织安全专项教育。
4累计记分满9分的职工，应离岗教育，并经考核合格后上岗。
5累计记分满12分的职工，视为不满足岗位安全能力要求，应调离岗位并给予降级或免职处分，经培训并考核合格后方可重新上岗。
6对一次性记分12分的职工，应给予撤职、留用察看直至解除劳动合同处分。
7安全记分不代替事故问责处理或其他安全问责处罚措施。
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